Корпоративное здоровье и психологическое сопровождение организаций

Корпоративные программы здоровья и благополучия – это часть общей корпоративной культуры, без которой сегодня не обходится ни одна развитая компания. 

Ни для кого не секрет, что состояние внутреннего эмоционального равновесия, здоровье и благополучие во всех сферах жизни дает силы продуктивно работать и выполнять профессиональные задачи, а также вести полноценную личную жизнь вне рабочей парадигмы. Счастливые сотрудники, заинтересованные в деятельности компании и ее развитии ― основная ценность для бизнеса. А инвестиции в здоровье сотрудников и в свое собственное - одна из самых важных инвестиций, которая приводит к успешному развитию бизнеса, росту и подъему экономики и благосостояния нашей страны. И сейчас  это  не дань моде, а реальная необходимость.

Личные и профессиональные стрессы, стрессы мегаполисов, низкая физическая активность, нездоровое питание, избыточный вес, чрезмерное употребление алкоголя и курение приводят к снижению эффективности и мотивации, увеличению периода отсутствия на рабочем месте, к увеличению затрат на медицинское обслуживание.

Немного статистики:

1. По статистике ВЦИОМ, процент тревожности, страхов, депрессии, рисков инсультов и инфарктов, увеличился по разным показателям до 57-78%. Кроме этого, у многих обострились панические атаки, которые надолго выбивают из рабочих и повседневных жизненных процессов. Это подтверждает и наша частная практика, работа с клиентами. Следствием всего этого может стать снижение эффективности, работоспособности сотрудников, эффективности и доходности бизнеса.
2. Высокий уровень стресса, головная боль, переутомление, никотиновая, алкогольная и другие зависимости снижают производительность труда на 15%;
3. Нарушения сна, гипертония, избыточный вес снижают производительность труда на 20%;
4. 60% работников находятся в состоянии напряжения, перенапряжения или предболезни, производительность труда и качество жизни снижены;
5. 20% сотрудников болеют, часто бывают на больничных;
6. И только 20% здоровы и работают на полную мощность;
7. Благополучные или стремящиеся к благополучию сотрудники:
- имеют на 46% меньше пропусков;
- на 43% ниже вероятность заболеть;
- на 32% более склонны сохранять свое рабочее место;
- на 13% более продуктивны.

В период нестабильности, кризиса, стресса и неопределенности людям, как никогда, нужна поддержка компании для преодоления трудностей.

 Кто нуждается в поддержке в первую очередь?

• рядовые сотрудники, испытывающие стресс и тревожность из-за текущей социально-экономической ситуации и ряда других стрессоров;
• вынужденные переселенцы, участники и ветераны военных действий и их семьи;
• волонтеры и помогающие специалисты;
• и, конечно же, руководящий состав организаций и ведущие специалисты
  

Центр "Медана" готов оказать вам качественные услуги по внедрению в ваших организациях программ корпоративного здоровья и благополучия.

Программы здоровья и благополучия – это хорошо подготовленные, финансируемые компанией-заказчиком программы, цель которых - помочь своим сотрудникам (а иногда и членам их семей) приобрести полезные привычки, благодаря которым уменьшается риск для здоровья, поднимается качество жизни, растет работоспособность — и улучшается финансовое положение организации. Это комплексные программы заботы, направленные на привлечение и удержание сотрудников.

Качественные программы корпоративного здоровья и благополучия  формируют крепкую эмоциональную связь между работодателем и сотрудниками. Когда люди чувствуют поддержку и заботу со стороны компании, они хотят работать и приносить пользу. Со стороны кандидатов и сотрудников тоже есть запрос на такие программы. Времена, когда можно было мотивировать людей окладом и официальным трудоустройством, остались в прошлом. Теперь важно, что компания предлагает кроме денег, есть ли ДМС, предоставят ли психолога,  возможности для обучения и т.д.

Для компаний и предприятий бизнеса, государственных учреждений мы разработали программы поддержки и сопровождения руководителей, владельцев бизнеса, сотрудников организаций и членов их семей, которые в относительно короткий срок  позволяют  улучшить здоровье и качество жизни,  повысить работоспособность, производительность труда и эффективность бизнеса.

В программах  используется целостный подход, основанный на определении здоровья, данного ВОЗ (Всемирной организацией здравоохранения):

«Здоровье – это не только отсутствие болезней, но состояние полного  физического, ментального (эмоционального и интеллектуального), социального и духовного благополучия».

В основе программ лежат  современные технологии оздоровления, здорового образа жизни, повышения уровня энергии, жизненной и физической силы, работоспособности и качества жизни. Для изучения и коррекции факторов, влияющих на телесное и эмоциональное благополучие, используются знания, технологии и приемы из области психологии, коучинга, цифровой цветоволновой нейрорегуляции психоэмоционального и физического здоровья, нутрициологии, фитнеса.

Программы включают:

• многомерную диагностику личных и профессиональных стрессов и психоэмоционального состояния. В результате каждый участник получает психологическое заключение о текущем психоэмоциональном состоянии, работоспособности, эффективности деятельности в процессе профессионального труда; рекомендации по коррекции неблагоприятных функциональных состояний, таких как стресс, утомление,монотония; упражнения для освоения навыков психологической саморегуляции и самокоррекции состояний сниженной работоспособности, для повышения уровня индивидуальной стрессоустойчивости; рекомендации по здоровому образу жизни, полноценному сбалансированному питанию, коррекции веса. На основании полученных результатов выстраивается дальнейшая работа с участниками программ. Сотрудники с высоким уровнем тревожности и эмоциональной неустойчивости приглашаются на индивидуальное психологическое консультирование, а также из них формируются группы для участия в тренингах по развитию навыков самопомощи и обучение техникам релаксации.
• оценку индивидуально-типологических особенностей личности. Оценка ключевых факторов коммуникабельности и 55 качеств личности с точки зрения использования или расходования эмоциональных возможностей. Построение выводов о влиянии текущей ситуации на Ваше психическое здоровье и соответствия внешних требований и имеющихся ресурсов.
• бесконтактную (очную или онлайн) диагностику более 100 хронических заболеваний и оценку более 600 показателей работы всех органов и систем с помощью высокотехнологичного, эффективного, профессионального медико-психологического программного комплекса "СТРАННИК";
• безлекарственное восстановление физического и психоэмоционального здоровья - индивидуальные онлайн- курсы цифровой цветоволновой нейрорегуляции психоэмоционального и физического здоровья с помощью профессионального медико-психологического программного комплекса "СТРАННИК";
• индивидуальное психологическое консультирование, курсы краткосрочной психокоррекции/психотерапии. Наши специалисты работают в когнитивно-поведенческом, телесно-ориентированном, арт-терапевтическом подходах. А так же используют в работе антистрессовые кинезиологические техники, эриксоновский гипноз, методы медитации, релаксации, аутотренинга, уделяют особое внимание поиску и устранению стрессов и их причин, обучению самостоятельному управлению стрессом.
• индивидуальные курсы антистрессовой кинезиологической коррекции ВНЧС и эмоциональных дисбалансов*;
• скандинавскую ходьбу с инструктором.*
• организацию и проведение групповых встреч, лекций, вебинаров, выездных  мероприятий, направленных на профилактику стрессов, выгорания и на повышение психологической грамотности в области психического, физического, социального здоровья.
• услуги по организации комнат отдыха, психологической разгрузки и релаксации, зеленых офисов.

Основные цели программ:

 1. Профилактика гипертонии, инсультов, инфарктов, сахарного диабета, депрессии, онкологических заболеваний, зависимостей;
 2. Повышение стрессоустойчивости и жизнестойкости, преодоление последствий перенесенных стрессов, таких как:

• Перегрузки, переутомление;
• Проблемы на работе или с близкими;
• Частые головные боли, мигрень;
• Плохой сон, кошмары;
• Усталость, разбитость;
• Плохая переносимость нагрузок;
• Уменьшение интереса к работе, учебе;
• Сниженное настроение;
• Тревога, беспокойство;
• Раздражительность,
• Психосоматические расстройства..

ЭТО ВАЖНО, Т.К. СТРЕСС ПОДАВЛЯЕТ ИММУНИТЕТ, ПРОВОЦИРУЕТ РАЗВИТИЕ РЯДА СЕРЬЕЗНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ, ТАКИХ КАК: ИНСУЛЬТЫ, ИНФАРКТЫ, ЯЗВЕННАЯ БОЛЕЗНЬ, ОНКОЛОГИЧЕСКИЕ ЗАБОЛЕВАНИЯ, САХАРНЫЙ ДИАБЕТ, АРТЕРИАЛЬНАЯ ГИПЕРТОНИЯ И Т.Д.
  3. Улучшение здоровья, образа и качества жизни каждого участника;
  4. Повышение эффективности и производительности труда;
  5. Снижение рисков несчастных случаев и количества ошибок на работе;
  6. Повышение удовлетворенности сотрудника работой;
 7. Формирование приверженности, повышение вовлеченности в цели и задачи компании;
  8. Рост благополучия и снижение риска выгорания внутри команды.

Преимущества наших программ:

• Программы имеют практическую, а не только информационную направленность;
• Продолжительность от 3 месяцев до 1 года;
• Доступность в офлайн и онлайн-формате;
• Здоровье на рабочем месте без отрыва от производства, без длительных и утомительным посещений лечебных учреждений;
• Для диагностики и коррекции психоэмоционального и физического здоровья, особенностей личности используются проверенные, эффективные, научно-обоснованные методы и технологии;
• Программы разрабатываются индивидуально для каждого человека и каждой организации с учетом особенностей и потребностей компании-заказчика; могут быть адаптированы к любому сегменту бизнеса или государственных организаций;
• Стоимость рассчитывается исходя из числа участников, количества диагностируемых параметров, длительности коррекционных программ и т.д. Чем больше участников, тем ниже стоимость услуг для каждого!
• Результаты исследования личных и профессиональных стрессов, индивидупльно-типологических особенностей личности предоставляются в виде статистических и аналитических отчетов, содержащих индивидуальные рекомендации по каждому сотруднику. Отчеты иллюстрированы таблицами, схемами, диаграммами;
• Для прохождения курсов цифровой цветоволновой нейрорегуляции на официальном сайте разработчика системы "СТРАННИК" каждому участнику предоставляется личный кабинет с отчетом по диагностике и программами коррекции, которые можно проходить даже в течение рабочего дня, уделяя этому всего лишь 10 -20 минут (чаще всего, это 2 - 4 сеанса по 10 минут);
• Все сведения, полученные в ходе исследований, являются строго конфиденциальными, предаваемые файлы зашифрованы паролем.

Базовое наполнение программ:

Программа "ЛАЙТ". Длительность - 3 месяца.

• Первичная психологическая консультация и курс краткосрочной психокоррекции, психотерапии для сотрудников (12 сессий, очно/ онлайн);
  
• Входящая и исходящая многомерная психологическая диагностика личных и профессиональных стрессов;
• Входящая и исходящая цифровая цветоволновая диагностика здоровья с помощью медико-психологического программного комплекса "СТРАННИК";
• Программа цифровой цветоволновой нейрорегуляции  "Снятие стресса и защита от него"
• Антистрессовая коррекция Резет-1  (12 сеансов);
• Дополнительная программа цифровой цветоволновой нейрорегуляции "Здоровая жизнедеятельность. Свобода от зависимостей".

Программа "БИЗНЕС". Длительность - 6 месяцев.

• Первичная психологическая консультация и курс краткосрочной психокоррекции, психотерапии для сотрудников (24 сессии, очно/ онлайн);
  
• Входящая и исходящая многомерная психологическая диагностика личных и профессиональных стрессов;
• Входящая, промежуточная и исходящая цифровая цветоволновая диагностика здоровья с помощью медико-психологического программного комплекса "СТРАННИК";
• Программа цифровой цветоволновой нейрорегуляции  "Комплексное оздоровление";
• Антистрессовая  коррекция Резет-1  (12 сеансов);
• Дополнительная программа цифровой цветоволновой нейрорегуляции "Здоровая жизнедеятельность. Свобода от зависимостей".

Программа "ПРЕМИУМ" (для руководителей и владельцев бизнеса). Длительность - 1 год.

• Первичная психологическая консультация и курс краткосрочной психокоррекции (24 сессии, очно/ онлайн);
  
• Входящая и исходящая многомерная психологическая диагностика личных и профессиональных стрессов;
• Входящая, промежуточная и исходящая цифровая цветоволновая диагностика здоровья с помощью медико-психологического программного комплекса "СТРАННИК";
  
• Входящая и исходящая цифровая цветоволновая диагностика "Карта сокровищ личности";
• Программа цифровой цветоволновой нейрорегуляции  "Комплексное оздоровление";
• Программа цифровой цветоволновой нейрорегуляции "Богатство. Развитие таланта зарабатывать большие деньги";
• Антистрессовая  коррекция Резет-1  (12 сеансов);
• Дополнительная программа цифровой цветоволновой нейрорегуляции "Здоровая жизнедеятельность. Свобода от зависимостей".

Этапы реализации программ

1 этап - Знакомство:

• С руководящим составом. Презентация программ и используемых технологий;
• С сотрудниками организаций. Презентация программ и используемых технологий; 
• Скрининг психоэмоционального и психосоматического состояния здоровья;
• Определение числа участников, выбор формата и вида программ, подписание контракта.

2 этап - Диагностический. Продолжительность 1 - 2 недели в зависимости от количества участников:

• Первичная индивидуальная консультация с каждым из участников;
• Входящая психодиагностика личных и профессиональных стрессов;
• Входящая цифровая цветоволновая диагностика психоэмоционального и физического здоровья и особенностей личности;
• Обработка результатов, подготовка промежуточных отчетов, составление индивидуальных коррекционных программ и групповых занятий;

3 этап - Коррекционный. Продолжительность от 3 месяцев до 1 года в зависимости от программы:

• Программы цифровой цветоволновой нейрорегуляции психоэмоционального и физического здоровья;
• Антистрессовая коррекция;
• Психологическое консультирование;
• Групповые мероприятия;
• Промежуточная диагностика и промежуточные отчеты.

4 этап - Завершающий:

• Исходящая психодиагностика личных и профессиональных стрессов;
• Исходящая цифровая цветоволновая диагностика психоэмоционального и физического здоровья;
• Оценка эффективности программ;
• Подготовка отчетов и дальнейших рекомендаций.

Дополнительные программы и услуги оплачиваются и подключаются по мере необходимости:

• Программа цифровой цветоволновой нейрорегуляции "Здоровая жизнедеятельность. Свобода от зависимостей",
  
• Программа социально-психологической реадаптации и реабилитации участников боевых действий;
• Оучающий семинар - тренинг и занятия по скандинавской  ходьбе;
• Обучающий семинар по антистрессовой технике Резет;
• Программы психологической помощи родственникам сотрудников,
• Организация и проведение групповых встреч, лекций, вебинаров, выездных  мероприятий, 
• Организации и оснащение комнат отдыха, психологической разгрузки и релаксации, зеленых офисов, 

Что получают участники в результате:

• восстановление  психоэмоционального баланса;
• улучшение здоровья и физического самочувствия;
• жизнерадостность, уравновешенность и спокойствие;
• навыки управления стрессом, повышение стрессоустойчивости и жизнестойкости;
• быстрое засыпание, спокойный сон, приятное пробуждение;
• прилив сил и работоспособности, поднятие жизненного тонуса;
• легкий переход к правильному питанию и здоровому образу жизни;
• улучшение отношения с окружающими;
• эффективность и высокая продуктивность даже при интенсивных нагрузках;
• улучшение финансового благополучия;
• улучшение самооценки и повышение уверенности в себе.

 Выгоды для бизнеса:

• конкурентное преимущество при наборе персонала;
• удержание здоровых работников;
• снижение заболеваемости и травматизма;
• снижение прогулов сотрудников;
• улучшение морального состояния и отношений с сотрудниками и внутри коллективов;
• повышение эффективности и производительности бизнеса.

Присоединяйтесь Здоровые и активные работники - это самый надежный капитал! Инвестиции вернутся вам в 10-кратном размере.

Напишите нам, и мы предоставим коммерческое предложение с расчетом стоимости программы для вашей организации. Тел. для связи: +79669995995.